MVO

Nee, een projectplan voor Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) hebben we niet bij depostBode. Waarom niet? Om het onbescheiden te zeggen: wij zíjn MVO.

Maatschappelijke betrokkenheid is namelijk de kern van wie we zijn en wat we doen. Zo’n 90 procent van de mensen bij depostBode heeft immers een achterstand op de arbeidsmarkt. We hebben ons bedrijf zo ingericht dat zij een mooie baan hebben, zowel in de postbezorging, als in ons distributiecentrum en op kantoor.

Dat heeft alles te maken met de ontstaansgeschiedenis van depostBode. We zijn namelijk voortgekomen uit IBN, een bedrijf dat mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt integreert in de samenleving door middel van werk: op 1 maart 2006 werd de postvoorziening van IBN verzelfstandigd tot depostBode.

Sinds die dag zijn we ons bedrijf gaan uitbouwen zonder oog te verliezen voor deze specifieke groep medewerkers. Sterker nog: we zijn ervan overtuigd dat zij juist het verschil maken. Doordat ze alle ruimte krijgen, zijn ze bijzonder betrokken, werken ze met veel plezier en leveren ze topkwaliteit.

Meer weten over MVO? Lees hier het artikel "Wij doen niet alleen aan MVO, wij zijn MVO" op de website van IBN Social Return »

Meer weten over MVO?  Lees hier meer over het platform,  en de founders, van AANtWERK.